Koç lazım mı?

Murat Turan/ Aralık 11, 2018

Kurbana da daha çok var, bu da nereden çıktı demeyin. Son zamanların moda kavramlarından biri olan koçluk ile ilgili biraz istişare edelim istiyorum. Koçluk artık her alana her sektöre girdi. Yaşam koçu, nefes koçu, cinsel hayat koçu, evlilik koçu, iş koçu, basketbol koçu ve daha niceleri. Danışmanlık, mentörlük yani akıl hocalığı ve koçluk kavramları birbirine sokuldu. Elbette, koç olduğunu iddia

Read More

Motivasyon Sorunu Bitmez…

Murat Turan/ Kasım 29, 2018

İş yerinde motivasyon kavramı üzerine bu blogda birçok şey söyledik. Doğru ve yanlışları ayırmaya çalıştık. Yönetim ve IK araştırmaları, örgütsel vatandaşlık ve çalışan bağlılığı ile ilgili kütüphaneleri dolduracak kadar fazla makalemiz, bilimsel çalışmamız, kitabımız var. Ben bile yüksek lisans bitirme tezini “Örgütsel vatandaşlık ve çalışan bağlılığına etki eden faktörler” üzerine yaptım. Kağıt üzerinde bilgimiz tamam yani.  Merak edene de açık

Read More

Kaliteyi yeniden tanımlayalım!

Murat Turan/ Temmuz 30, 2018

Kaliteyi yeniden tanımlamalıyız… Çünkü dert, sıkıntı, kasvet, karamsarlık nevinden ne varsa hayatımızda, kalitesizlik yüzünden geliyor başımıza… Çalışma ortamında kaliteden ne kastedildiğini az çok hepimiz anlıyoruz. Ürettiğimiz ürünün müşteri beklentilerini karşılayacak kadar iyi olması olarak özetlenebilir. Ancak benim kastettiğim kalite bununla kısıtlı değil. Aslında kaliteyi hepimiz seviyoruz ve arıyoruz. Bu içimizde, fıtratımızda var. Bir manava gitseniz alacağınız meyvelerin en kalitelisini talep

Read More

Biraz İyimserlik Lazım

Murat Turan/ Temmuz 13, 2018

Bazen işler istediğimiz gibi gitmiyor hayatta. İstediğimiz parti seçimi kaybediyor, iş yerinde hayal kırıklıkları yaşıyoruz, içinde yaşadığımız toplumun genel ahlakı kötüye gidiyor. Ya da; ekonomik göstergeler karamsar bir tablo çiziyor, özgürlükler ve demokrasi büyük sıkıntıda. Yetmediyse; küresel ısınma var, ülkelerin giderek diktatörleşen bir tarzda yönetilmesi var, Trump denen sosyopatın acaip işleri var, Amerika – Çin Ticari savaşı var.  Var oğlu

Read More

Yönetimde Önem Sırası Nedir?

Murat Turan/ Haziran 1, 2018

Bir işletmenin üç ana fonksiyonu vardır; yaptığı iş ne ise, onun yapılmasını sağlayacak kaynakların (makine, hammadde, ,insan vb.) temini, üretim yapmak ve üretilen malı pazarlamak. Bu üç temel fonksiyonun alt kırılımlarına girdiğinizde ise satınalma, tedarikçi yönetimi, kalite yönetimi, üretim sistemleri, satış ve pazarlama teknikleri, ödeme dengesi, bilançolar, çekler, senetler, alacak ve borçlar gibi yüzlerce alt iş ortaya çıkar. Eğer genel

Read More

İyi Yönetim Nedir?

Murat Turan/ Mayıs 22, 2018

İşletmede doğru bir yönetim sistemi kurmak ve onu doğru şekilde işleterek verimli ve yüksek karlı bir üretim gerçekleştirmek hepimizin hedefidir. Araştırmalar, yönetim sistemleri konusunda yüksek not alan firmaların ticari başarılarının da, sürdürülebilirliklerinin de doğru orantılı olduğunu söylüyor ve buna yatırım yapmanın bilimsel olarak mantıklı olduğunu belirtiyor. Doğru yönetim sistemi kurmak ile neyi kastettiğimize, kurulu sistemi hangi açılardan sorgulamamız gerektiğine bir

Read More

Yönetim Performans İlişkisi ve IK

Murat Turan/ Nisan 27, 2018

Yönetim sistemlerini doğru uygulamak gerçekten şirket performansını etkiler mi? Yalın üretim ve benzeri programlar bir tür “geyik” muhabbetinden mi ibarettir yoksa gerçekten işe yarar mı? Performansı etkileyen yönetimden kastımız nedir? İşletmecilik ya da popüler ismi ile MBA eğitiminde şirketlerin sürdürülebilir stratejiler yürütmesi gerektiği ve rakiplerinden farklılaşma yolları üzerine birçok bilgi verilir. Çok kabaca değinirsek; bir şirketin başarılı olması ve devamlılığını

Read More

Olmayan İşler Eğitimi

Murat Turan/ Mart 6, 2018

Bir kaç ay önce, otomasyon teknolojilerinin bize ve geleceğin işlerine etkilerini incelediğim bir yazı paylaşmıştım. 28 Şubat tarihli Dünya gazetesinde Osman Ata Ataç’ın yazısını okuduğumda Davos toplantısında da gündem maddelerinden birinin bu olduğunu ve gelecekle ilgili çok karamsar öngörüler yapıldığını gördüm. Osman hocanın yazısının tamamına aşağıdaki linkten ulaşabilirsiniz. Ben bir kaç alıntı ile özetleyeyim: Konuşmacılardan Siemens’in CEO’su Joe Kaeser başkaları

Read More

Katma Değer Meselesi

Murat Turan/ Şubat 21, 2018

Katma değer meselesi bizim ülkeye özel olarak biraz sorunludur. Kelime anlamını hiç içime sindiremediğim şekilde, “Katma Değer Vergisi” diye meşhur ve benzersiz bir vergimiz olduğundan, bu kelime ikilisi bize hep soğuk gelir. Halbuki katma değer, bizim birçok açıdan izlememiz ve geliştirmemiz gerekli olan çok değerli bir bilgiyi içerir. Verdiğimiz emeğin, yaptığımız işlerin ne kadar katkı yaptığı ile ilgilidir ve ister

Read More

Kurum Kültürü Stratejiyi yer mi?

Murat Turan/ Ocak 22, 2018

Kurum kültürü stratejiyi kahvaltıda yer. Peter Drucker’a atfedilen bu söz ile ilgili, hiç okumadıysam, 5 yazı okumuşumdur. Benim iş dünyası ile ilgili tek gerçek guru / uzman olarak kabul ettiğim rahmetli Drucker kısa ve öz bir cümle ile kuyuya bir taş atıyor ve çıkarmayı biz akıllılara bırakıyor yine. Gerçi söz, bu haliyle hiçbir kitabında doğrudan yazmıyor ve bu sözü gerçekten

Read More